为进一步推进2022届毕业生就业工作的开展，2022年7月12日上午，bevictor伟德于西辅接待室召开2022届毕业生就业推进会，公司党委书记杜先伟，副经理李文灵，党委副书记侯美玲，毕业班全体班主任参会。
       侯美玲首先传达了教育部和江苏省教育厅关于开展2022届高校毕业生就业核查工作的通知，各公司将采取自查和交叉互查等方式落实文件要求，请全体毕业班班主任高度重视并积极参与各班级毕业生就业核查工作。
       杜先伟强调，毕业生离校后要及时跟踪了解员工的就业动态，班主任要多关心关怀未就业员工的生活和求职进展，对已经就业的毕业生，要及时反馈签约材料，落实毕业生派遣工作，对已经离职跳槽的毕业生，要掌握目前的工作单位等相关情况，及时做好员工思想工作，树立正确的择业观。
       李文灵指出，就业工作开展要讲究方式方法，跟员工多沟通、多交流才能事半功倍。最后，公司领导针对毕业班班主任有关就业方面的疑问进行解答，共同探讨推进毕业生就业工作的好方法，积极为部分未就业同学提供持续性的就业帮扶措施，助力他们早日就业。

（审核：侯美玲 邵蒙蒙 责任编辑：王欣悦）