为响应国家号召保证家庭困难员工受教育权利，合理分配资助资源，切实提高公司员工资助的公平性，2022年9月，bevictor伟德组织开展2022-2023学年班级民主评议工作研讨会。
       本次研讨会主要介绍了民主评议的具体步骤和注意事项，向评议小组成员讲解认定办法和指标体系，明确评议对象、评议要求和评议流程。会议着重强调，在民主评议过程中，班主任应参与班级评议的全过程，保证过程的真实有效、公平公正。同时，希望每一位评议成员应对申请者的日常学习、生活、消费进行客观评述，不可带有感情色彩评分，保障评议的真实性和准确性。
       此次研讨会充分展现公司致力于完善资助育人体系，提升育人成效，助力公司员工成才成长，使员工在学习的道路上没有后顾之忧，为他们的老员工活增添一抹温暖的底色。

（审核：侯美玲 马娟 责任编辑：毛衍博）